Ingénieur Qualité Sécurité Environnement (QSE)

Développement Durable - Les bons plans de la CCI de Montpellier

Bonjour à tous,

La CCI de Montpellier vient de mettre en ligne un site internet destiné à présenter des exemples de prise en compte du développement durable dans différentes entreprises.

Ce site montre des actions concrètes de développement durable de chefs d'entreprise via des videos. Ces exemples servent à démontrer l'intérêt économique et social d'une telle démarche, en abordant les questions du coût mais également de la rentabilité ou de l'implication.

Dans cette démarche, la CCI de Montpellier est soutenue par l'ADEME ainsi que par la DRIRE du Languedoc-Roussillon.

Pour les voir : Les bons plans DD

Source : ENVIRO2B

Energies Renouvelables : lancement du Prix ENR 21

Bonjour,

Parrainé par André Antolini, Président du Syndicat des Energies Renouvelables, piloté par la Technopole de Cherbourg Normandie autour du Président du Jury, Pascal Corte, délégué régional de l'ADEME Basse-Normandie et de nombreuses institutions économiques, relais d'opinions et entreprises, le Prix EnR 21 vise à identifier et développer de nouvelles énergies, moins polluantes et économiques.

Ce prix veut récompenser l'innovation dans les énergies renouvelables pour les secteurs de l'industrie et du bâtiment et accompagner les porteurs de projet dans cette démarche. Les dossiers d'inscription sont disponibles et les candidatures devront être rendues au plus tard le 23 avril 2007.

Les projets récompensés concerneront une innovation ou la création d'activité liée à un produit ou à un service. Pour le secteur du Bâtiment, il peut s'agir des systèmes d'enveloppe de bâtiment, des matériaux de construction dont la mise en oeuvre demande peu d'énergie, de l'éco-conception, des echnologies d'intégration des EnR dans le bâtiment...

Pour le secteur Energie - Environnement, les projets concerneront les domaines liés aux systèmes photovoltaïques ou éoliens, nouveaux carburants, capture et stockage du CO2, contrôle commande des réseaux et de la puissance, nouveaux services liés aux économies d'énergies...

4 prix seront remis aux lauréats le 28 juin 2007 à Cherbourg :

- 1ier prix : Le Prix National EnR 21 - Dotation : 15 000 euros.

- 2nd prix : Le Prix Régional Basse-Normandie EnR 21 - Dotation : 10 000 euros.

- 3iéme prix : Le Prix Industrie et Bâtiment EnR 21 - Dotation : 1 chèque-conseil valable 12 mois.

- 4iéme prix : Le Prix Energie EnR 21 - Dotation : Stand Pollutec

Pour en savoir plus : EnR 21

Extrait de l'article du même nom sur Actu Environnement

Pourquoi faire le choix d'un Plan de Déplacements Entreprise (PDE) ?

Bonjour à tous,

1) Qu'est-ce-qu'un Plan de Déplacements Entreprise ?

Le PDE est un ensemble de mesures visant à optimiser les déplacements liés aux activités professionnelles en favorisant l'usage des modes de transport alternatifs à la voiture individuelle. Sa mise en oeuvre est encouragée par les autorités publiques, car il présente de nombreux avantages pour les entreprises, les salariés et la collectivité. Le PDE est un vrai projet d'entreprise, qui peut s'inscrire dans une démarche "Qualité" ou dans un système de management environnemental.

Les déplacements liés aux activités professionnelles concernent les trajets domicile/travail mais aussi les déplacements professionnels des collaborateurs, des clients et des partenaires.

Parmi les mesures pouvant entrer dans un PDE figurent par exemple :

- la promotion du vélo,

- l'amélioration de l'accès des bâtiments par les piétons,

- l'encouragement à l'utilisation des transports publics,

- l'aménagement des horaires de travail,

- l'accompagnement et l'encouragement à habiter à proximité du lieu de travail,

- et l'incitation au covoiturage.

2) Quels sont les avantages d'un PDE ?

La mise en oeuvre d'un PDE répond à une logique de développement durable, puisque les bénéfices sont à la fois d'ordre économique, social et environnemental.

- économique, car le PDE permet à l'entreprise de diminuer les coûts imputés aux transports et d'optimiser son fonctionnement à travers ses déplacements, donc d'augmenter sa productivité. Une telle démarche, responsable et citoyenne, est également un "plus" en termes d'image.

- social, car le PDE entraîne une diminution des frais de déplacements domicle/travail des salariés et améliore leurs conditions de travail et de transport. Le PDE est aussi un outil de dialogue social dans l'entreprise.

- environnemental, car le PDE, en favorisant les solutions alternatives à la voiture individuelle et en maîtrisant les déplacements, permet de limiter les nuissances correspondantes, de réduire la demande énergétique et de récupérer des espaces publics notamment en diminuant le stationnement sur la voie publique.

3) Comment mettre en oeuvre un PDE ?

La mise en oeuvre d'un plan de déplacements d'entreprise peut se faire en interne ou avec l'aide de consultants extérieurs spécialisés.

1ière étape : évaluer l'intérêt des différents partenaires à s'engager dans cette démarche et leur capacité à s'investir dans le projet.

2nd étape : faire un bilan de l'existant et, sur cette base, concevoir les méthodes et moyens nécessaires à l'optimisation qualitative des déplacements des personnels. Le PDE passe par l'élaboration d'un catalogue d'actions et de mesures assorti d'un budget et d'un calendrier.

3ième étape : accompagner la mise en oeuvre du plan, d'une communication et d'une concertation volontaristes en interne, afin de convaincre chacun de l'intérêt de la démarche et ainsi pérenniser les actions dans un processus d'évolution continue.

4ième étape : évaluer la perception par les salariés ainsi que la mise en oeuvre du PDE, afin de cerner les besoins d'ajustement éventuels et les possibilités d'extension de certaines actions.

4) De quels soutiens béneficier ?

Votre Délégation Régionale de l'ADEME vous propose son aide technique et financière pour monter votre projet, notamment pour réunir les partenaires nécessaires.

Le "Conseil en Mobilité" de votre collectivité locale aide la mise en place des PDE, en facilitant les aménagements et en améliorant l'offre de mobilité alternative.

Enfin, votre Chambre de Commerce et d'Industrie joue un rôle de conseil et d'animation et peut favoriser le regroupement pour des PDE inter-entreprises.

Dans le cadre du Programme national d'amélioration de l'éfficacité énergétique, l'Etat français a décidé d'encourager la mise en oeuvre de plans de déplacements d'entreprise par des aides financières. Ces aides sont en cours d'approbation par la Commission européenne. Elles seront attribuées en priorité aux établissements de plus de 300 salariés.

L'accompagnement financier de référence prévu par l'ADEME comprend :

- 1 soutien aux études d'aide à la décision, incluant éventuellement une assistance à maîtrise d'ouvrage (taux d'aide maximum de 50 % sur une assiette soumise à conditions et limitée à 75 000 euros).

- 1 soutien aux opérations opérations exemplaires, comprenant le management de projet (taux d'aide de 20 à 30 % sur une assiette plafonnée à 300 000 euros).

Pour en savoir plus allez sur le site de l'ADEME

Le MEDD lance la 2ième édition du concours Jeunes Talents sur le thème de la Biodiversité

Bonjour,

Dans le cadre de la Semaine du Développement Durable qui aura lieu du 1ier au 7 avril 2007, le Ministère de l'Ecologie et du Développement Durable lance pour la 2nde année consécutive un concours national de jeunes talents portant sur la création d'une oeuvre graphique sur le Développement Durable (DD).

Ce concours gratuit est ouvert aux étudiants et jeunes diplômés des écoles de création françaises (graphisme, beaux-arts, communication, publicité et photographie), âgés de plus de 18 ans et de moins de 30 ans au 31/12/2007. L'objectif est de sensibiliser les jeunes aux différentes problématiques du concept de DD. En 2006, la lauréate Delphine BACRI avait obtenu l'unanimité du jury pour sa qualité artistique, son originalité et le traitement actuel et grand public du sujet.

Cette année, le concours a pour thème : La Biodiversité est en danger ! Les candidats devront illustrer la perte de la biodiversité et les moyens d'agir pour la protéger. Ils devront créer un visuel original destiné à faire évoluer les comportements en faveur de la préservation de la faune et de la flore. Les dossiers d'inscription sont disponibles sur le site de la Semaine du Développement Durable. Les candidatures devront être rendues au plus tard le 9 mars 2007. Le lauréat sera sélectionné en fonction des critères suivants : respect du thème, pertinence vis-à-vis des objectifs, qualité graphique et originalité.

Le jury constitué de membres du MEDD, de l'agence de communication Alerte Orange ainsi que des partenaires du concours (Cart'Com, At Responsable, Nikon) se réunira pour délibérer le 14 mars 2007 et annoncera les 3 lauréats du concours le 15 mars.

Le 1ier lauréat se verra offrir un appareil photo reflex numérique, une campagne nationale Cart'Com, du 4 au 18 avril 2007, dans le cadre de la Semaine du DD.  Son oeuvre sera ainsi éditée sur 30 000 cartes postales Cart'Com diffusées nationalement. Le verso des cartes sera destiné à la promotion de la Semaine du DD.

L'oeuvre sera également mise en avant dans le cadre de l'exposition ACT Responsable, présentée au festival de la publicité de Cannes en juin 2007, puis à New York (Advertising Week) et Paris (Semaine de la publicité).

Extrait de l'article du même nom sur Actu-Environnement

Pour plus d'infos : www.semainedudeveloppementdurable.gouv.fr

2 entreprises françaises s'engagent dans le programme européen Motor Challenge

Tricotage des Vosges et la Brasserie Bourbon sont les 2 premières entreprises françaises à s’engager dans la réduction de la consommation d’énergie de leurs systèmes motorisés et se voient attribuer le label Motor Challenge.

Lancé en février 2003, le Programme Motor Challenge est un programme européen d’engagement volontaire et de labellisation, proposé par la direction générale de l’énergie et des transports de la Commission européenne pour aider le secteur de l’industrie à améliorer l’efficacité énergétique des systèmes ayant un moteur électrique. Aujourd'hui, la consommation de ces installations représente 72% de la consommation totale d'électricité dans l'industrie en France et 69 % en Europe. C’est pourquoi, le programme Motor Challenge est spécifiquement dirigé vers l’utilisation performante de l’électricité dans l’industrie, dans les systèmes à moteurs d’air comprimé, de ventilation, de pompage ainsi que dans les systèmes d’entraînement et les réseaux électriques industriels pour lesquels il a été démontré qu’il existe un potentiel significatif d’économies d’énergie. Des exemples terrain ont montré que 30 à 50 % de l’électricité consommée par des pompes, des compresseurs ou des ventilateurs, pouvaient être économisés par une conduite et une maintenance améliorées ou par des investissements dans des systèmes économes en énergie.

Pour obtenir l’adhésion d’un maximum d’entreprises à ce programme, le label « économies d’énergie pour systèmes motorisés » est attribué dès l’engagement de l’entreprise sur un plan d’actions d’économies d’énergie volontaire à travers une charte. Signée par l’entreprise, cette charte prévoit les modalités d’optimisation des systèmes motorisés en contrepartie de l’utilisation de ce label dans sa communication interne et externe. Le label est reconduit chaque année après avis de la Commission européenne sur l’évolution du plan d’actions annuel transmis par chaque entreprise engagée. Il a comme objectif de mettre fortement en avant les bonnes actions des industriels en matière d’économie et de faire migrer l’ensemble du marché vers plus d’efficacité et de mobilisation générale autour de cette problématique.
Ce label, innovant pour le secteur industriel, permet aux entreprises de rendre visible leur démarche auprès de leurs clients, fournisseurs et partenaires comme un engagement volontaire en faveur de la réduction de leur consommation énergétique. Parallèlement, les entreprises volontaires bénéficient d’une aide, de conseils et d’une assistance pour définir et mettre en œuvre les actions prévues tout en maintenant ou améliorant la fiabilité et la qualité de service.

En France, 2 entreprises viennent de s’engager dans la démarche Motor Challenge et sont labellisées : Tricotage des Vosges qui fabrique et commercialise des produits chaussants (chaussettes et collants fibres) dans les Vosges et La Brasserie Bourbon qui fabrique et conditionne des bières et des boissons gazeuses à La Réunion.
Elles sont appuyées dans leur démarche par l’ADEME. Dans le cas de la société Tricotage des Vosges, cet engagement s’est traduit, entre autres, par la réalisation de gros travaux de modernisation des installations et la mise en place d’un compresseur d’air à vitesse variable afin de réduire de 20 % la facture totale d’électricité de l’usine de Vagney (88).

Pour devenir partenaire, l'entreprise doit réaliser dans un premier temps un inventaire et une évaluation des systèmes entraînés par des moteurs électriques. Les guides techniques, développés dans le cadre du programme, apportent des informations pour aider à la réalisation de cette analyse. Les points de contacts nationaux comme l'ADEME en France proposent également des outils spécifiques ou issus du programme Motor Challenge pour aider les entreprises à inventorier les systèmes de moteurs électriques et à évaluer le potentiel d'économie d'énergie.
Sur la base de cet inventaire l’entreprise établie un plan d'action définissant l'étendue et la nature de l'engagement de l'entreprise : sites de production où les actions d'efficacité énergétique seront mises en œuvre, moteurs et systèmes sur lesquels les engagements s'appliquent, types d’actions, économies attendues… Ce plan d'action doit ensuite être transmis au point de contact national et à la Commission Européenne qui pourra alors attribuer le statut de partenaire et délivré le label. Le JRC (Join Research Center), basé à Ispra en Italie, est l'organe qui agit pour le compte de la Commission Européenne.
L’entreprise devra bien sûr réaliser le plan d'action et soumettre des rapports annuels au point de contact national et à la Commission Européenne pour le renouvellement de son label.

Extrait de l'article du 05/12/06 sur Actu Environnement

5 entreprises récompensées au titre des Prix Entreprises & Environnement 2006

Bonjour à tous,

Comme chaque année au travers des Prix Entreprises & Environnement, le MEDD a récompensé des entreprises qui ont engagé une réflexion environnementale sur le produit, leur service, leur management ou encore leurs projets internationaux.

Organisés chaque année par le Ministère de l’Écologie et du Développement Durable (MEDD), les prix Entreprises & Environnement valorisent les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs qui ont engagé des démarches environnementales sur leurs produits, leurs services, leurs projets ou sur leur gestion. Pour l’édition 2006, la ministre Nelly Olin a décerné cinq prix.

Dans la catégorie « Écoproduit pour le développement durable », le premier prix a été décerné à Rowenta France pour l’aspirateur Shock Absorber. Les impacts environnementaux les plus importants d’un aspirateur sont liés à la consommation de matière pour le fabriquer et à la consommation d’énergie pour l’utiliser. Résultats, l’ensemble des pièces plastiques du corps du Shock Absorber sont en polypropylène. Ce matériau, utilisé pour la première fois pour un produit électroménager, lui confère deux qualités en rapport direct avec son aptitude à l’usage : la capacité d’absorption de chocs et la légèreté : son poids est divisé par deux par rapport à un aspirateur classique. De plus, cette option mono-matériau pour le plastique facilite le recyclage de l’appareil en fin de vie. Sur le plan énergétique, le choix d’un moteur à haut rendement a permis de réduire sa consommation électrique de 20 % à performances égales d’aspiration.
Cet aspirateur a fait l’objet d’une démarche d’éco-conception avec l’aide de l’Agence de l’Environnement et de la Maîtrise de l’Énergie (ADEME) et de l’Institut ENSAM de Chambéry qui a réalisé une analyse de cycle de vie (ACV) comparative entre un aspirateur classique de la même gamme et le Shock Absorber. L’ACV comparative a permis d’orienter et de valider les choix de conception faits pour le Shock Absorber, tout en calculant les réductions d’impacts qui en découlent. Ainsi, les impacts de cet aspirateur ont été réduits de 10% minimum voire 50% pour certains.

Le second prix a été attribué à JC DECAUX, pour le service de location de vélos Cyclocity, système entièrement automatisé de mise à disposition de vélos en libre-service dans les villes. L’accès au service peut se faire au moyen d’une carte bancaire, d’une carte d’abonnement ou d’une carte de transport en commun compatible. La tarification appliquée dépend de la politique de chaque ville qui décide de la mise en place de ce type de service. L’ensemble du système a donné lieu à de nombreuses innovations technologiques et la conception du vélo lui-même a fait l’objet d’un soin particulier, tant en termes d’ergonomie que de sécurité. Au total, huit brevets ont été déposés.
Ce dispositif a été déployé avec succès en Espagne (Gijón), en Autriche (Vienne) et surtout à Lyon où plus de 3.000 vélos sont actuellement en service sous le nom « Vélo’v ». Complément des transports en commun, ce service est disponible 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7. Il semblerait qu’il recueille un haut degré de satisfaction selon les enquêtes réalisées auprès des utilisateurs. Il a même un effet d’entraînement sur l’utilisation de vélos individuels par les citadins en dehors du service proposé, laquelle a augmenté de 30 % à Lyon depuis la mise en place de l’opération en mai 2005. À Lyon, Vélo’v compte 60.000 utilisateurs. Le dispositif enregistre entre 15.000 et 30.000 locations par jour. En un an, l’économie de CO2 émis dans l’atmosphère par rapport aux modes de déplacement habituels des Lyonnais est évaluée à 2.800 tonnes.
En attribuant ce Prix, le jury a voulu saluer une opération réussie de « passage du produit au service », c’est-à-dire la mise à disposition d’un bien de façon partagée, concept bien connu dans la perspective du développement durable, mais qui trouve encore peu d’illustrations dans la pratique.

Aux côtés de ces deux prix, le jury a décerné une mention spéciale à la société ADVENT AGRI pour son produit Gel Feu destiné à la lutte contre les feux de forêts. Fabriqué à base de fécule de pomme de terre, le Gel Feu se présente sous forme de poudre. En mélange avec de l’eau, il constitue un gel à pulvériser sur les objets et cibles à protéger du feu. À l’approche des flammes, ce gel se transforme en une mousse carbonée absorbante d’énergie, protectrice et biodégradable. À l’issue de sa durée limite d’utilisation (18 mois), une réutilisation du Gel Feu peut être envisagée pour fabriquer des palettes. En ultime fin de vie, ces palettes peuvent finir en granulés pour chaudière thermique.
Par ailleurs, ce produit contribue à une diminution des coûts d’intervention de lutte contre les feux de forêts par réduction des moyens à mettre en œuvre. En particulier, il limite fortement la consommation d’eau. Point intéressant pour les interventions aériennes à proximité des côtes : il peut être mélangé à de l’eau de mer.

Dans la catégorie « Management environnemental pour le développement durable », le prix revient à l’entreprise Renault pour sa démarche globale de management de l’environnement appliquée aux sites et à la conception des véhicules. Selon la politique du groupe, les objectifs sociaux, environnementaux et sociétaux visent une réduction des impacts écologiques des véhicules et une implantation locale des sites respectant les principes du développement durable. Dans ce cadre, un système de management environnemental a été mis en place. Sa mise en œuvre s’appuie sur un réseau de 2.000 collaborateurs et mobilise également les fournisseurs de Renault et ses propres réseaux de vente. Depuis 1995, 50.000 collaborateurs Renault sur un total de 126.584 ont été formés aux problématiques environnementales. Aujourd’hui, plus de 90 % des sites de fabrication du groupe sont certifiés ISO 14001. La certification des nouvelles acquisitions (Russie, Iran) est déjà planifiée.
Parallèlement, sur une période de 10 ans, la quantité d’énergie nécessaire pour produire un véhicule a été réduite de 25 %, le besoin en eau de 57 %, le poids de déchets d’emballage par véhicule est passé de 35 kg à 15 kg et les émissions de CO2 ont été réduites en moyenne de 32 grammes par km parcouru.

Dans la catégorie « Coopération internationale pour le développement durable », le jury a attribué une mention spéciale à PSA Peugeot Citroën pour l’expérimentation d’une filière de biodiesel au Brésil. Depuis 2004, le groupe s’est associé au laboratoire de développement des technologies propres de l’Université de Saõ Paulo (LADETEL) pour réaliser des tests d’endurance de ses moteurs en utilisant le biodiesel brésilien. Les biodiesels testés sont composés de 70% de gazole et de 30% de carburant d’origine végétale (huile de soja, huile de palme, mixte d’huile de soja et de ricin). Cette proportion permet une réduction des émissions de CO2 de l’ordre de 18% selon le bilan global « du puits à la roue » par rapport au gazole.

Extrait de l'article du 04/12/06 sur Actu-environnement

SEMAINE DU DEVELOPPEMENT DURABLE DU 29 MAI AU 4 JUIN 2006

Bonjour à tous, voici un sujet qui me tient à coeur et qui concerne mon métier.

1) Définition du DEVELOPPEMENT DURABLE (DD)

Le "développement durable" est, selon la définition proposée en 1987 par la Commission mondiale sur l'environnement et le développement (Commission Brundtland), "un développement qui répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures de répondre aux leurs. Deux concepts sont inhérents à cette notion : le concept de "besoins", et plus particulièrement des besoins essentiels des plus démunis, à qui il convient d'accorder la plus grande priorité, et l'idée des limitations que l'état de nos techniques et de notre organisation sociale impose sur la capacité de l'environnement à répondre aux besoins actuels et à venir." (Rapport Brundtland)

2) Définition et objectifs de la semaine du Développement Durable (DD)

A l'occasion de la 4ième édition de la semaine du développement durable qui se tiendra du 29 mai au 4 juin 2006, les associations, entreprises, collectivités locales, établissements scolaires et les particuliers sont invités à participer.

Décidée par le Premier ministre en 2002, la semaine du DD est le rendez-vous national de mobilisation et de sensibilisation de tous les publics au DD. Elle a comme objectifs pédagogiques d'informer et de sensibiliser le public en présentant le DD et les domaines qu'il recouvre. Il s'agira d'illustrer les différents domaines concernés (transports, biodiversité, changement climatique, déchets...) sous l'angle des 3 piliers qui définissent le concept : développement économique, progrès social et protection de l'environnement. Sur le fond, cette semaine a pour but de motiver et de soutenir des changements de comportements en expliquant aux acteurs de la société civile comment agir en valeur du DD, tant dans leur vie personnelle que professionnelle. Elle est l'occasion de mobiliser plus spécialement le public sur certains des objectifs nationaux de DD par exemple, dans le cadres de réduction de 3% par an des gaz à effet de serre d'ici 2050 ou la campagne nationale sur la réduction des déchets.

Depuis son lancement, près de 4000 actions concrètes ont été organisées par les administrations et les établissements publics, les associations, les collectivités territoriales et les entreprises. Pour cette année, déjà 1350 actions sont enregistrées au programme officiel que ce soit des expositions, des journées portes ouvertes, des manifestations sportives ou des conférences-débats.

Norauto et ASF, par exemple, se sont associés pour sensibiliser les automobilistes à l'éco-conduite. Parce que l'entretien régulier de son véhicule permet de consommer moins de carburant et de diminuer la pollution, les 2 entreprises proposeront gratuitement un "diagnostic climatisation" et un "diagnostic pollution essence CO-CO2" sur 3 barrières de péages du réseau ASF (Vienne et Lançon de Provence A7 et de St Jean de Vedas sur l'A9).

Semaine Développement Durable

3) Un des partenaires de la semaine DD : l'Agence de l'Environnement et de la Maîtrise de l'Energie (ADEME)

Comme chaque année, l'ADEME appuie la Semaine du Développement Durable.

Pour accompagner les différents acteurs (particuliers, collectivités, entreprises, administrations...) dans ce sens, l'ADEME a mis à jour sa rubrique "developpement durable". Elle accompagne, tout au long de la semaine, des manifestations sur le terrain.

Dans un contexte où le développement durable devient en France une préoccupation à laquelle se rallient de plus en plus d'acteurs, l'Agence s'est engagée résolument dans cette direction pour soutenir la mise en oeuvre de la stratégie nationale du DD. Son objectif est d'intégrer le DD dans ses politiques et ses actions, et aider ses partenaires à aller dans le même sens.

ADEME